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                1、企业准则—— 尊重个人 服务用户 崇尚实干 鼓励超越
                突出了以★人为核心、以◣市场为导向的管理理念,强调和谐的人际关系对于培养团队精神、调动员工创新精神、激发奉 献精神的重要作用。企业准则的确立和贯彻实施,为企业文化建设奠定了上下同♀欲的基石。

                2、经营理念: 诚信 专业 品质 服务
                 为中国与世界的环境建设与保护作出贡献!

                3、企业精神——求实、创新、争一流。
                着眼于激活企业内部每一个有希望激活№的细胞,进而╱保持整个企业的生机与活力,这是企业文化的精神支柱。

                4、企业宗旨——创造市场,回馈社会。
                 在为顾客提供动力源∏的同时,时刻注重人类〓对其生存环境的要求,在推〓销企业产品的同时,扩展企业的美誉度。

                5、企业竞争▂理念——在竞争中〒合作,在合ξ 作中提高。
                同行不是冤︼家,我们与合资企业和国内同行业企⌒业真诚相待,关系密切,互相学习,共同提高。

                6、就业、分配理念——岗位靠√竞争,分配靠贡献。
                 标准是: “愿干、会干、干得好”